Список запрещенных для женщин профессий в РФ

Список профессий, запрещённых для женщин в России

В ряде отраслей есть особенность, что при прочих равных условиях рынок труда предпочтёт мужчину, несмотря на прямой запрет дискриминации в трудовой сфере по половому признаку (ст.3 ТК РФ). На основании предложения трудового ведомства, одобренного трёхсторонней комиссией по регулированию социально-трудовых отношений список профессий, запрещённых для женщин в России, сокращён в 4,5 раза.

Правовые аспекты

Перечень профессий, накладывающих «вето» на привлечение женщин, не пересматривался на протяжении 20-ти лет. За этот промежуток времени, согласно разъяснениям пресс-службы Минтруда, внедрено большое количество современных технологий:

    улучшивших условия работы; снизивших риск негативного воздействия на здоровье трудящихся; облегчивших трудовой процесс путём автоматизации.

Работа, которая в силу физического превосходства была выполняема только мужчинами, стала доступна и женщинам благодаря развитию и усовершенствованию ряда процессов, выполняемых ранее вручную.

На женский труд не установлены ограничения при подтверждении безопасности условий комиссией по СОУТ, а также на подземный нефизический труд в сфере обслуживания. Под запретом находится использование женского труда, связанного с подъёмом и перемещением тяжёлых предметов, физический вес которых превышает предельно допустимые нормы (абз. 1,2 ст.253 ТК РФ).

Перечень запрещённых работ

В соответствии с нормами трудового законодательства приказом Минтруда РФ от 18.07.2019 года № 512н установлен перечень работ и производств, условия труда на которых недопустимы к привлечению женщин:

    химические производства при условии работы на технологических стадиях, где ядовитые химические вещества превышают допустимую концентрацию; подземные работы за исключением временного пребывания под землёй без выполнения физической работы; горные работы, выполняемые по общим рабочим профессиям за исключением руководителей, специалистов и служащих без привлечения к физическому труду; металлообработка, включающая литейные, сварочные и аналогичные по степени тяжести работы, наладку и ремонт оборудования в горячих цехах; работы по бурению скважин на полезные ископаемые специальными установками; добыча нефти и газа, включающая монтаж, обслуживание и ремонт нефтепромыслового оборудования; чёрная и цветная металлургия; производства радиотехники и электроники с испытанием приборов в термобарокамерах с высокими и низкими температурами при непосредственном нахождении в них; изготовление, техническое обслуживание, текущий и капитальный ремонт судов, летательных аппаратов и контактной сети электрифицированных железных дорог; производство цемента, теплоизоляционных материалов и целлюлозы; ручные работы в текстильной и лёгкой промышленности, связанные с промывкой и последующей обработкой технических сукон; прочие виды деятельности, отнесенные к вредным комиссией по СОУТ и оказывающие негативное воздействие на женский организм.

Получившие снятие ограничения профессии

По информации трудового ведомства, наибольший интерес у женщин вызывают профессии, связанные с судоходством, авто и железнодорожным транспортом, гражданской авиацией и сельским хозяйством.

С начала 2021 года такие женщины смогут наряду с мужчинами трудиться:

    машинистами электропоездов, скоростных и высокоскоростных составов; членами палубной команды судов за исключением работ в машинном отделении; верхолазами на высоте свыше десяти метров; водителями большегрузных автомобилей грузоподъёмностью свыше 2,5 тонн и специализированной сельскохозяйственной техники за исключением машинистов-крановщиков и другой строительной техники.

Часто задаваемые вопросы

Укоренившиеся стереотипы у граждан приводят к возникновению типичных вопросов, свойственных менталитету:

Первая редакция проекта Минтруда была размещена в марте 2018 года, а дорабатывался документ с учётом замечаний Минэкономразвития и предприятий-магнатов: «Сургутнефтегаз», «Северсталь», «Башнефть». Было также учтено мнение представителей профсоюзов и РЖД, после чего появился официальный приказ.

Дело в том, что приказ вводился в действие с учётом конкретных примеров. В частности, россиянка Софья Дорофеева получила диплом машиниста локомотива, а эксперимент по первому женскому патрульному экипажу на Черноморском флоте увенчался фурором.

Женщины по уму, логике, скорости восприятия и прочим показателям не проигрывают мужчинам, а установленные ограничения имеют своё психологическое воздействие. Ведь ещё в прошлом веке женщина не садилась за руль автомобиля и не занималась бизнесом. А сейчас никому не придёт даже в голову дискутировать, что у неё это получилось хуже, чем у мужчины.

Не кочегарки и не плотницы: как женщины осваивают запрещенные раньше в России профессии

С 1 января 2021 года в силу вступил приказ Министерства труда и социальной защиты об утверждении сокращенного списка профессий, ограничивающих применение труда женщин. Теперь в перечень входит не 456, а 100 специальностей. Женщины могут работать водителями большегрузных автомобилей и сельскохозяйственной спецтехники, слесарями по ремонту автомобилей, быть боцманами и шкиперами на судне, выполнять работы на высоте свыше десяти метров, занимать должность машиниста электричек, скоростных поездов и поездов метро.

«В наше время, мы считаем, должен быть выбор у всех: заниматься и работать там, где он хочет, независимо от пола. Поэтому мы очень рады, что Московский метрополитен одним из первых в Российской Федерации дает женщинам возможность получить новую профессию», — заявил заммэра Москвы по вопросам транспорта Максим Ликсутов 3 января 2021 года на первом пуске поезда с машинистом-женщиной.

К производствам, работам и должностям, на которых до сих пор ограничивается применение женского труда, относятся сферы:

  • химического производства,
  • подземных работ,
  • горных работ,
  • металлообработки,
  • бурения скважин,
  • добычи нефти и газа,
  • черной и цветной металлургии,
  • радиотехнического и электронного производства,
  • производства,
  • ремонта и обслуживания летательных аппаратов,
  • судостроения и судоремонта,
  • производства целлюлозы, бумаги, картона и изделий из них,
  • производства цемента,
  • производства теплоизоляционных материалов,
  • полиграфического производства,
  • текстильной и легкой промышленности,
  • пищевой промышленности,
  • железнодорожного транспорта

и некоторые другие.

Читайте также:
Выходное пособие при увольнении по сокращению штатов: как получить и рассчитать

При этом в перечисленных сферах женщины могут занимать позиции руководителей, научных или медицинских специалистов, которые не выполняют физической работы.

Перечень производств, работ и должностей с вредными и/или опасными условиями труда, на которых ограничивается применение труда женщин, впервые был утвержден в 1978 году и обновлен в 2000-м, последняя редакция и действовала до недавнего времени. Заявленной целью при его принятии была защита женщин. И сейчас критериями при пересмотре перечня, как сообщали в Минтруде, стали факторы, «опасные для репродуктивного здоровья женщин, влияющие на здоровье будущего поколения и имеющие отдаленные последствия».

Однако подтвержденных исследованиями доказательств того, что запрещенные профессии влияют на репродуктивное здоровье, не приводится. Во всяком случае, государство не представило их в свое время Комитету ООН по ликвидации дискриминации в отношении женщин (КЛДЖ ООН). В 2016 году КЛДЖ признал, что Россия нарушила «Конвенцию о ликвидации всех форм дискриминации в отношении женщин» в деле Светланы Медведевой, которая в 2012 году не смогла устроиться в ООО «Самарское речное пассажирское предприятие» на должность моториста-рулевого, хотя имела диплом по специальности. Комитет заявил, что, во-первых, запреты отражают консервативные представления о ролях и обязанностях женщины и мужчины в семье и обществе и закрепляют за женщиной главным образом роль жены и матери, что подрывает ее социальный статус и перспективы образования и карьерного роста. Во-вторых, нужно не ограничивать людей по признаку пола, а стимулировать работодателей улучшать технологии, чтобы профессии становились безопасными.

До кейса Медведевой, которая вместе с экспертами Антидискриминационного центра (АДЦ) «Мемориал» проходила инстанции российских судов и обращалась в ООН, было дело Анны Клевец: она пыталась добиться признания дискриминационным запрета на работу женщин машинистами метро. В 2009-м Верховный суд принял решение не в ее пользу. К слову, дело Медведевой ВС отправил на пересмотр, и в 2017-м Самарский районный суд счел отказ в приеме ее на работу дискриминационным, признав верховенство международного права над российским.

После Медведевой в борьбу включились дальнобойщицы во главе с Евгенией Марковой. Они написали открытое письмо уполномоченному по правам человека Татьяне Москальковой. Москалькова заявила, что список надо пересмотреть.

И Светлану Медведеву, и Евгению Маркову поддерживал АДЦ «Мемориал», который проводит долгосрочную кампанию Alljobs4allwomen.

«Мы хотели добиться большего, потому что сама идея запрета профессий для женщин, не важно, вредны они или нет, дискриминационная, — говорит эксперт «Мемориала» Стефания Кулаева. — Рожать не обязанность, а право женщины, требующее защиты, но не ограничений. Мужчины тоже могут потерять репродуктивные способности на некоторых видах работ, например на атомных подводных лодках. Тем не менее мужчинам их не запрещают».

«Однако такому шагу, как сокращение, мы тоже рады. Одним из тезисов было то, что женщинам и не нужны запрещенные профессии, но это не так. Например, транспортные профессии очень востребованы. Мы гордимся боровшимися женщинами. То, что женщины повели поезда метрополитена и РЖД, — огромное достижение», — добавляет она. По словам Кулаевой, некоторые работодатели поддерживали правозащитников, например РЖД и морской профсоюз. Они были вынуждены выполнять требования, но при этом хотели брать женщин на работу.

«Сегодня мы видим, что все девушки, как заканчивающие учиться на профессию, так и уже приступившие к работе, настроены не останавливаться на достигнутом. На экзаменах девушки демонстрируют даже более успешные результаты, чем мужчины», — рассказала Forbes Woman советник генерального директора — председателя правления ОАО «РЖД» Ирина Костенец.

Правда, общество, в отличие от работодателей, относится к нововведениям по-разному и не всегда готово их принять. Так, много дискриминирующих комментариев появилось в соцсетях, когда 3 января на Филевской линии метро отправился первый поезд с машинистом-женщиной. На странице метрополитена во «ВКонтакте» пользователи писали, что женщин нельзя допускать к управлению составами и теперь им «страшновато» ездить в метро. Среди комментаторов были как мужчины, так и женщины. «Я согласна с тем, что надо объявлять, что метро поездом управляет дама, что бы можно было пропустить его, и поехать на нормальном, то же касается самолетов», — написала одна из пользовательниц соцсети (орфография и пунктуация сохранены).

Между тем в списке еще остались профессии, за которые нужно бороться. Женщины по-прежнему не могут быть ни спасателями на воде, ни пожарными. При этом работающие в этой сфере женщины есть, рассказывает Кулаева. Так, одной спасательнице пришлось уехать за границу, где женщин среди таких специалистов много. Девушка успешно работает в другой стране и обучает коллег-мужчин.

Наилучший пример юридического решения вопроса, как считает правозащитница, показывает Молдова. Там решили, что надо не запрещать профессии в целом, а позволять женщинам во время беременности выполнять более легкую работу.

Светлана Медведева

Капитан-механик

Медведева поступила в речной техникум в 2001 году. По окончании она могла работать третьим штурманом. Сложности у Светланы возникли в 2012 году: после декрета нужно было подтверждать квалификацию, для чего требовалось отработать навигацию в рядовой должности — ниже той, что у Медведевой была ранее. Светлану взяли на корабль матросом: капитан и экипаж ей нравились (все матросы, к слову, были женщинами), но зарплата была маленькой — около 8000 рублей.

Капитан посоветовал Медведевой место, где был нужен рулевой-моторист. Она подала заявление, которое руководство и юристы компании одобрили. Но в отделе кадров заявили, что есть документ, по которому женщине нельзя работать мотористом. Тогда Медведева подала в суд.

«Формально устроиться мне мешало якобы влияние шума на репродуктивное здоровье. Но у швей и воспитательниц шума больше»

«Мы составили с председателем профсоюза жалобу, — рассказывает она. — Хотели идти в Конституционный суд, но поняли, что не найдем там поддержки. Я писала депутатам, президенту, в Минтруд. Все ссылались на постановление и говорили, что если работодатель хочет меня нанять, он должен оборудовать место и аттестовать его заново. А это дорого. Формально устроиться мне мешало якобы влияние шума на репродуктивное здоровье. Но доказательств этого вреда нет. Более того, у швей и воспитательниц шума больше».

Читайте также:
Что нужно знать о дистанционной работе?

С помощью «Мемориала» Медведева подала жалобу в Комитет ООН по ликвидации дискриминации в отношении женщин. Комитет назвал существование перечня дискриминационным.

Список редактировали долго, несколько лет. Дальнейшие суды на Светлану уже не влияли, поскольку она нашла работу, но борьбу за профессию нужно было довести до конца.

Медведева ушла на самарскую ГРЭС (тепловую электростанцию), где три года проработала на теплоходе. Позже она попала под сокращение и ушла капитаном-механиком на Новокуйбышевский нефтеперерабатывающий завод. Права капитана у нее были, механика — нет. Но диплом последнего и не потребовали. Сейчас Светлана работает на катере, где нет машинного отделения, поэтому никакой шум на нее не влияет.

Практики механика у Светланы не было. Коллеги помогали освоить ей эту профессию. «В два часа ночи звонила, когда что-то ломалось, и меня приезжали спасать. Все смеялись, но не как над женщиной, а потому что не умела. Теперь, когда научилась, больше никто не смеется», — рассказывает она. Сейчас на должности капитана-механика она получает 50 000 рублей в месяц.

Для защиты прав женщин нужно женское отделение в профсоюзе, считает Медведева. Не потому, что женщинам профсоюз не помогает, а потому, что женщины, по наблюдениям Светланы, стесняются обращаться к председателям-мужчинам.

Евгения Маркова

Водительница фуры

Прежде чем стать водителем категории Е, Маркова много лет работала специалистом в области защиты информации в «Лаборатории Касперского», потому что получить профессию мечты до недавних пор было ей было невозможно.

Отменять запреты стали постепенно, пока шли обсуждения законопроекта, и в какой-то момент женщинам стало можно работать дальнобойщицами на себя. Евгения с мужем организовали собственные грузоперевозки. Теперь трудиться можно по найму, и Маркова ушла в чужую компанию, поскольку так, на ее взгляд, выгоднее

За сутки в рейсе она получает 3300 рублей, выходные не оплачиваются. Вахта длится 40 дней, потом 20 дней отдыха. Таким образом, в месяц можно заработать 132 000 рублей. Работая в IT, Маркова получала больше, но любовь к дороге оказалось важнее зарплаты.

«Мы обращались к Уполномоченному по правам человека Татьяне Москальковой через открытое письмо. Она сказала официально, что ситуация с запретом ненормальна и раз женщины хотят, то у них должна быть возможность получать желаемые профессии. Не знаю, сделала ли она что-то конкретное, но пересмотр начали», — рассказывает Евгения о своем участии в кампании за пересмотр «черного списка»

«Во время кампании звонила каждой девочке (речь идет о женщинах, работавших водителями фур нелегально, — Forbes Woman) и говорила, что молчать нельзя, нужно объяснять, обращаться. Первый месяц отвечали, что нужно сидеть молча, не то уволят. В итоге девчонок уговорила, но потратила на это много времени. Однако без борьбы ничего не получится», — вспоминает Маркова.

«Хотите столкнуться с мизогинией — устройтесь на гендерно-нейтральную работу кассира в «Пятерочке»

И если дальнобойщицы победили, то пожарные и шахтеры пока нет, отмечает Евгения. «Это позорный список. Его не должно быть в принципе. Мои знакомые в МЧС, пожарной службе, а также шахтеры [официально] работать до сих пор не могут. Я предлагала им подписать письмо, но они побоялись, что их уволят», — говорит она. В МЧС случаи увольнения женщин, боровшихся за свои права, по словам Марковой, были. Поэтому она понимает их опасения.

В обучении с дискриминацией Маркова не сталкивалась. Учиться на права категории Е можно только на специально оборудованной машине под надзором человека, работающего по лицензии. Поэтому никто из учащихся водить фуры не умеет: «Кто будет смеяться, если никто не умеет водить?».

С клиентами Евгения не общается, поэтому негатива от них не слышала тоже. «Хотите столкнуться с мизогинией — устройтесь на гендерно нейтральную работу кассира в «Пятерочке»», — говорит она.

За пять лет Маркова объездила почти всю Европу и европейскую часть России. В планах — Дальний восток, Хакасия и север Сибири.

Список запрещенных для женщин профессий в 2021 году

Для новостей малого бизнеса мы запустили специальный канал в Telegram
и группы во Вконтакте и Фейсбуке. Присоединяйтесь! Даже Твиттер есть.

О чем вы узнаете:

  • Почему сократили список запрещенных для женщин профессий в 2021 году?
  • Как регламентируется женский труд
  • Профессии, запрещенные для женщин
  • Профессии, запрещенные для женщин с 2021 года
  • Недоступные профессии в разных странах

На дворе 21 век, женщины имеют почти равные права с представителями сильной половины человечества, но по-прежнему существуют запрещенные профессии для слабого пола. Конечно, это профессии, связанные с тяжелым физическим трудом, непростыми условиями и тд. В этом году список этих профессий был сокращен. Почему и что теперь могут выполнять женщины читайте в нашем материале.

Читайте также:
Медведев о повышении зарплаты учителям

Почему сократили список запрещенных для женщин профессий в 2021 году?

С 1 января текущего года в России действует новый список профессий, которые, по мнению Министерства труда РФ, не подходят женщинам. Власти новшества объясняют просто: перечень, который был принят в далеком 1974 году, устарел.

Время не стоит на месте, меняются технологии производства, социальные условия труда и многое другое. Поэтому представительницы слабого пола могут их “не потянуть”. Какие профессии запретить, решали профсоюзы, работодатели.

Согласно новому списку, женщины могут работать машинистами спецтехники, водолазами, наладчиками оборудования, рыболовами прибрежного лова, также дамы теперь могут трудиться на высоте, но она должна быть не более десяти метров.

Остается добавить, что после обсуждения перечень запрещенных профессий сократился до 100, а был более 400. Сегодня в нем наиболее опасные сферы труда, например, химическое производство, подземные, строительные работы и тд.

Если обратиться к истории, то первые запреты появились еще больше века назад в Европе. Тогда начало развиваться промышленное производство, и на работу брали исключительно мужчин. Это легко объяснить: они просто в разы сильнее и выносливее женщин, а также превосходили противоположный пол в наличии специальных ремесленных навыков.

Многие специалисты уверены, что профессии, запрещенные для женщин, никак не дискриминируют дам, ведь они сами не хотели бы работать в шахтах или с химикатами. Разве нет? Оказывается, нет.

Многие профессии, которые запрещены для женщин, — это большие зарплаты, которые позволяют прокормить семью. Особенно это актуально для матерей одиночек и для тех, кто живет в моногородах и шахтерских регионах. Мужчинам достанется высокооплачиваемая работа, а женщины идут в уборщицы, парикмахеры и повара.

Один из самых популярных вопросов у женщин: могут ли они через суд добиться, чтобы их взяли на желаемую работу по запрещенной специальности? Довольно маленький процент того, что дело будет выиграно, ведь, прежде всего, врач должен оценить условия труда, понять, как они будут влиять на здоровье женщины, и дать свое заключение. Если он даст отрицательный ответ, то и суд примет такое же решение.

Открыть собственное дело, а в частности интернет-магазин, можно легко с программой Класс365. Без программистов, в 3 клика с адаптивным дизайном, доменом и хостингом в подарок, приемом платежей через Яндекс.Касса на льготных условиях и многим другим. Открыть интернет-магазин прямо сейчас вместе с Класс365 >>

Как регламентируется женский труд

За этот вопрос отвечает глава 41 Трудового кодекса РФ. Она вводит определенные ограничения по применению женской силы, дает дополнительные гарантии и льготы матерям с малолетними детьми.

К примеру, женщин, имеющих маленьких детей, нельзя привлекать к работе в ночные смены, в выходные и нерабочие праздничные дни, запрещается их заставлять работать сверхурочно и насильно отправлять в командировки.

Профессии, запрещенные для женщин

Подробнее остановимся на данных профессиях. По новому утвержденному списку запрещенные сферы деятельности для женщин в России — это:

  • химическое производство;
  • горнодобывающая промышленность;
  • добыча полезных ископаемых;
  • строительно-монтажные работы;
  • работа в качестве заливщика металла;
  • асфальтобетонщик;
  • составитель поездов и др.

Почему именно эти профессии? В Минтруде ответили так: они пагубно сказываются на здоровье прекрасной половины человечества. Медики уверены, что подобная работа может привести к хроническим заболеваниям, в том числе влиять на репродуктивную функцию.

Каким образом? Врачи говорят, что пагубно сказывается вибрация от техники, шум, а также хронический стресс от тяжелой работы, чрезмерные нагрузки, сидячий образ жизни, контакт с химическими веществами.

Нужно ли ограничивать право женщины на профессию рыболова или машиниста электропоезда? Сложно сказать, но пока власти не дают дамам самим решать этот вопрос. Хотя они оставили небольшую лазейку.

Работодатель может использовать труд женщин в данных областях, если только созданы по-настоящему безопасные условия работы, и это подтверждено результатами специальной оценки условий труда и заключением Службы санэпиднадзора.

Вы решили открыть собственный бизнес? Обратите внимание на товароучетную программу Класс365. Она позволит легко автоматизировать рабочее место кассира, работать с весовыми товарами, вести складской учет и аналитику продаж. А также поддерживает 54-ФЗ и ЕГАИС. Попробуйте программу для автоматизации магазина Класс365 прямо сейчас >>

Профессии, запрещенные для женщин с 2021 года

Итак, какой работы женщинам так и не “светит”:

Химические производства

Дамам здесь не место, ведь подобная работа непосредственно связана с использованием химических веществ, производство технического йода, бензатрона, анилина, хлорпикрина, влияющих на репродуктивную функцию. Распространяется ограничение на рабочих, сменных руководителей и специалистов, занятых на технологических стадиях.

Работы под землей

Если женщина будет трудится руководителем или специалистом, не выполняющим физическую работу, то она может работать в данной сфере.

Но все, что касается подземных работ по добыче подземных ископаемых, строительства сооружений под землей, а также управление железнодорожным подвижным составом, бурильщиком шпуров, то слабому полу здесь не место.

Горные работы

Также запрещена работа, связанная со строительством шахт, рудников, работы по обогащению, агломерации, брикетированию и тд. Но опять же, если женщину принимают в штат в качестве медицинского персонала, руководителя, бухгалтера, проектировщика и тд., — она смело может занять это место.

Читайте также:
Калькулятор пособия по безработице. Автоматический расчет

Металлообработка

В этой сфере женщинам запрещено трудиться вагранщиком, отливщиком, завальщиком шихты, плавильщиком металла и сплавов, производить сварочные работы в закрытых емкостях, давильные работы, трудится в горячепрокатных, травильных, эмалировочных цехах и тд.

Бурение скважин

Не примут на работу в данном случае женщин на вакансии специалиста по обслуживанию буровых, вышкостроителя, человека, выполняющего работы по цементажу скважин, ремонтирующего буровую технику, на место того, кто непосредственно производит бурение скважин на нефть, газ, йодобромные воды и тд.

Добыча нефти и газа

Работодатель не сможет принять представительницу прекрасного пола для выполнения работ по бурению агрегата в море, по подготовке скважин к ремонту, по монтажу эстакад, для работ по монтажу технологического оборудования.

Черная металлургия

Женщинам не место там, где работают с расплавленным металлом, нагревают его в печах, обрабатывают поверхность вещества и где трудятся с пневматическим инструментом. Не допустят их на доменное производство, где ведутся работы на горновой печи.

Цветная металлургия

О работе залившика анодов, монтажника по ремонту специализированных ванн, плавильщика и прокальщика металла, слесаря-ремонтника дамам остается только мечтать. Это под силу только мужчинам.

Производство радиотехнического и электронного оборудования

С первого взгляда может показаться, что здесь-то чего такого вредного? Но медики непреклонны — женщинам в этой области работать вредно. А именно поэтому их не увидишь в рядах испытателей приборов, отливщиков магнитов для оборудования, плавильщиков висмута.

Производство, ремонт и обслуживание летательных аппаратов

В этом деле хороши только мужчины. Лишь им под силу трудиться слесарем по ремонту двигателей оборудования, авиационным механиком, проектировщиком техники, специалистом по горюче-смазочным материалам, техником по крылу и многими другими профессиями.

Судостроение и судоремонт

Следующие работы “табу” для женщин:

  • арматурщик;
  • специалист по горячей гибке;
  • медник по производству судовых изделий;
  • человек, отвечающий за пневматический инструмент.

Изготовление бумаги, картона

Казалось бы, здесь женский труд тоже может быть полезен. Но дам в этой области тоже нет. Им запрещено работать изготовителем растворов для производства, варщиком сырья, целлюлозы, древопаром, миксовщиком.

Производство цемента

В этом случае запрещены работы на очистке шламовых бассейнов и болтушек.

Обработка камня

Только мужчины трудятся в этой сфере заливщиками камнелитейных изделий, камневарами, машинствами оборудования, ремонтниками техники, распильщиками, обработчиками готовых изделий, фрезеровщиками.

Производство железобетонных и бетонных изделий

Работа, выполняемая резчиком бетонных и железобетонных изделий.

Изготовление теплоизоляционных материалов

Здесь женщины не могут работать в качестве битумщиков, вагранщиков и тд.

Полиграфическое производство

В целом, дамы могут найти себе здесь работу, например, в качестве продажников или администратора. Запрет лишь на должности специалистов, чья деятельность связана со свинцовыми сплавами, и тех, кто занят в цехах глубокой печати.

Текстильная и легкая промышленность

Не увидеть женщин в отделах, занятых в производстве текстиля, то есть отвечающих за шлихтовальную технику, немеханизированный подъем. Также только сильный пол здесь трудится в качестве слесаря-сантехника, прессовщика и обработчика хлопка.

Пищевая отрасль

Многие скажут, здесь-то представительниц слабого пола много. Да, это действительно так. Они работают в отделах, которые не связаны с производством пищевой продукции, обслуживанием диффузоров, заготовщиков льда, изготовителей костяного угля и тд.

Железнодорожный транспорт

А здесь, наоборот, женщин весьма немого. И совершенно точно их не встретишь среди специалистов по ремонту и обслуживанию объектов инфраструктуры, по формированию составов, регулированию скорости движения вагонов, по очистке железнодорожных цистерн.

Производства и работы прочих видов

Зачистные, ошкрябочные, малярные, сварочные и плотницкие работы в судовых и железнодорожных цистернах — не для женщин. Так решили власти и, пожалуй, с ними можно в этом согласиться.

Безусловно, мы перечислили не все виды работ в каждой области, в которых дамам нет места. Перечень довольно велик. Полный список профессий, запрещенных для женщин в РФ, можно скачать ниже.

Недоступные профессии в разных странах

Интересно, а как обстоят дела с запрещенными профессиями в других странах? Такой ли у них большой список? Разберемся с этим вопросом.

Китай

Здесь власти поступили довольно хитро. В Китайской народной республике подобных запретов для женщин нет, но им попросту еще в университетах не разрешено получать ряд промышленных специальностей, например,в горной промышленности, мореходстве, подземных работах и взрывныых. Благодаря этому, они изначально не могут претендовать на данную работу, поэтому и списки с запрещенными профессиями им составлять не нужно.

Пакистан

В этой стране, тоже тщательно следят за здоровьем женщин. Им даже не разрешается мыть полы в цехах, где работает оборудование, причем любое. Ночью, когда оно выключено — пожалуйста. Именно поэтому подавляющее большинство представительниц прекрасного пола занято на низкооплачиваемых работах, в основном, они торгуют или шьют.

Мадагаскар

Здесь женщин не увидеть в компаниях, которые занимаются выработкой электроэнергии, производством полиграфической продукции, мебельных цехах, в организациях, занятых изготовлением пластиковых изделий. И все эти работы считаются самыми прибыльными на Мадагаскаре. Женщины же с большим трудом могут найти нормальную работу в этой, считающейся самой бедной в мире стране.

Аргентина

В этой стране существуют запреты для женщин на работу в качестве машиниста поезда, пожарными, на производствах с легковоспламеняющимися веществами и металлами, в алкогольных цехах, также им нельзя трудиться грузчиками и транспортировать металлы.

Франция

В этой европейской стране нельзя эксплуатировать женщин на работах, где используются большие грузы, более 45 килограммов. Поэтому во Франции не встретишь слабый пол в качестве почтальона, курьера, грузчика. Да и в целом женщинам в этой стране очень сложно устроиться на мужскую вакансию, пусть она даже не находится в списке запрещенных. Вот такое вот у них разделение труда. К примеру, при приеме на работу садовником, водителем или автослесарем женщине здесь отказывают на 40% чаще, чем мужчине.

Читайте также:
Безработным: дают ли кредит, визу, платят ли декретные и другие вопросы

Безусловно, со многими запрещенными профессиями для женщин в России можно согласиться. Например, в качестве фрезеровщика, плавильщика металлов им работать не стоит. Это сложный труд, который, скорее всего, сказывается на здоровье. Если вы собираетесь проводить собеседования, убедитесь, что не принимаете представительницу прекрасной половины человечества на должность, входящую в 100 запрещенных.

Список профессий, запрещенных для женщин в России

  • 1. Что же говорит буква закона о труде женщин
  • 2. Кем нельзя работать девушкам в России
  • 3. Европейский взгляд на ситуацию
  • 4. Ограничение женского труда в мире
  • 5. Смена ролей, или чем женщин привлекают мужские специальности
  • 6. Жажда знаний
  • 7. Борьба с дискриминацией россиянками
    • 7.1. Машинист рулевой
    • 7.2. Машинист метро
    • 7.3. Дальнобойщик
  • 8. Перенимая опыт современного ЕС
  • 9. Причины для сохранения некоторых профессий-исключений

За последнее столетие мужчина и женщина, как представители сильной и прекрасной половин человечества, немного пересмотрели свои роли в социуме. Борьба за эмансипацию с каждым днем уравнивает их права во всех жизненных аспектах и сферах деятельности. Активизация этого процесса началась в 60-х годах прошлого века в Соединенных Штатах, где под влиянием демократических изменений были пересмотрены многие формы дискриминации: от расовой до гендерной.

Новый этап борьбы феминисток за равноправие был вызван изменениями в структуре общества, поскольку в этот период резко вырос удельный вес женского труда в общественном производстве. Так, одна треть всего занятого населения страны в тот период, были женщины, большая половина из которых была замужем, а треть растили детей, что говорит об экономических обстоятельствах, которые побудили прекрасный пол стать участниками производственного процесса. Тенденция была подхвачена по всему миру и заложила основу для современного общества.

Так, в большинстве стран реализованы идеи карьерного равенства. Каждый человек самостоятельно выбирает сферу деятельности и профессию, определяется, в принципе, с желанием работать. Формально, гендерные различия не должны иметь значения. На практике же довольно часто работодатели отдают предпочтение мужчинам в конкретных областях.

В разных странах мира существуют профессии, запрещенные для женщин, даже на законодательном уровне. Списки таких исключений довольно разнообразны и зависят от территориальных, религиозных и прочих факторов.

Наше законодательство в какой-то мере выступает за права прекрасной половины человечества и даже не позволяет работодателям указывать в вакансиях желаемый пол будущего кандидата. Однако параллельно с этим требованием, по статистике, собранной Всемирным Банком, в России дамы попадают под максимальное ограничение выбора профессии. Речь идет не о рекомендациях или сложившихся стереотипах, а о формальном запрете государства.

Так, россиянки не имеют права занятости на 456 видах работ – этот список самый большой в мире – которые несут предполагаемый вред репродуктивному здоровью, поскольку приоритетом для прекрасного пола политики видят деторождение и поддержание численности населения.

Что же говорит буква закона о труде женщин

Согласно Конституции Российской Федерации, а в частности статья 19, представители обоих полов должны иметь одинаковые права, а также шансы для их реализации. Однако принятое В. Путиным Постановление Правительства №162 от 25.02.2000 г., узаконило список профессий-ограничений для женщин в России. Необходимо отметить, что перечень был первоначально составлен еще в СССР в 1974 году.

Упомянутые 456 пунктов – это список («Перечень», если согласно Постановлению) работ, которые являются тяжелыми, вредными для здоровья или опасными для жизни, для выполнения которых запрещено использовать женский труд.

Таким образом, это не рекомендация на усмотрение работодателя. Это реальное ограничение. Считается, что этот перечень содержит профессии, которые опасны для женского здоровья, особенно репродуктивной функции, хотя большая часть этих профессий несет опасность как для женского организма, так и для мужского. Но, в отличие от прекрасного пола, мужчинам трудится в подобных отраслях не запрещено.

Кем нельзя работать девушкам в России

Давайте рассмотрим основные отрасли, и некоторые виды профессий из списка, кем не может работать женщина в РФ:

Транспорт, энергетика и тяжелый физический труд:

Металлургическая и тяжелая промышленность:

  • Кузнечное дело.
  • Виды сварочных работ и специальности, связанные со свинцом.
  • Слесарь.
  • Работы, связанные с вибрацией.
  • Работы по отладке цехового оборудования для токсичного производства.
  • Работы в горячих прокатных цехах.

Строительство, дорожные работы:

Пищевая промышленность: тут нельзя заниматься забоем скота, быть, шкурником, кожевником, рыбачить с неводом, прессовать рыбу в бочках вручную, добывать соль, заготавливать лед и т. д.

Прочие опасные работы:

  • водолаз
  • пожарный
  • десантник и т. д.

Европейский взгляд на ситуацию

В экономически более развитом Европейском союзе настолько не ограничивают девушек в карьерном вопросе. Европейкам давно позволено осваивать профессии, в прошлом, считавшиеся исключительно мужскими. Так ряд специальностей теперь перекочевал в разряд гендерно-нейтральных, так, например, никто не удивится женщине-водителю экскаватора. Чего не скажешь про Россию, а ведь РФ одновременно с ЕС ступили на путь преодоления гендерного притеснения, ратификацией Женевской Конвенцией в 1981 году.

Читайте также:
ТОП-10 самых востребованных профессий в России сейчас и в будущем

Документ, выпущенный под эгидой Организации Объединенных Наций, «О ликвидации всех форм дискриминации в отношении женщин» не только нацелен на призыв к гендерно-нейтральному отношению к населению, но даже настаивает на пересмотре действующего законодательства, традиций и устоев, которые преграждают искоренение дискриминации.

Согласно этому документу, любое несоблюдение его положений – это притеснение (исключение, ограничение, сводящее на нет или ослабляющее права и свободы человека во всех сферах) по половому признаку. Тут уделено значительное внимание тому, что сейчас, в условиях финансовых нестабильности и неблагополучия, девушки ограничены в свободе доступа к образованию и трудоустройстве, а также к здравоохранению и продовольствию.

Конвенция особенно подчеркивает две следующие рекомендации, для их практического внедрения в перестройку неправильных устоев:

  1. Ликвидация дискриминаций в трудовой сфере – обеспечение одинаковой зарплатой за равноценный труд, запрет сокращения и увольнения вследствие беременности или декретного отпуска, а также семейного статуса.
  2. Гендерные квоты, дабы уравнять место мужчины и женщины в политике.

Несмотря на то, что Конвенция была принята более трех десятков лет назад, она до настоящего момента является самым содержательным международно-правовым актом в вопросе равенства по половому признаку.

Ограничение женского труда в мире

Список профессий, запрещенных для девушек, в России довольно велик. Но РФ не единственная страна, в которой, несмотря на Женевскую конвенцию, и множество нормативных актов, направленных на преодоление гендерной дискриминации, существует ограничение. Во многих странах, согласно нормам охраны труда, женщинам все еще нельзя выбирать работу по душе. Вот некоторые из них:

В Китае нельзя ни работать, ни даже изучать горную промышленность. А ведь эта профессия входит в список «зеленых», на которые рабочие места гарантированы после получения соответствующего образования. Считается, что это слишком тяжелые нагрузки для женщин, а еще они более медлительны и, вероятнее всего, не смогут убежать во время аварии.

Франция не разрешает девушкам выполнять работу, связанную с переносом тяжестей более 25 кг в руках и 45 кг на тележке или тачке.

Мадагаскар по нормам морального кодекса запрещает женщинам раздавать листовки, плакаты и прочие печатные материалы. Такая деятельность будет наказана согласно их уголовному законодательству.

В Пакистане девушки не имеют права обслуживать станки на производстве хлопка, чистить, смазывать или регулировать любые части этого оборудования.

В ОАЭ женщинам запрещается выполнять любую работу, которая включает целый ряд неприятных материалов, таких как помет животных, кровь и прочее. Дамы не могут быть кожевниками, асфальтоукладчиками, а также взаимодействовать со списком токсичных веществ. Ну, и конечно же, представительницы прекрасного пола все еще не могут строить свою карьеру в баре по причине этики и религии.

В Саудовской Аравии дамам под запретом работа водителем даже легковых авто.

Смена ролей, или чем женщин привлекают мужские специальности

Так почему же дамы во всем мире продолжают борьбу за свои права и ищут возможности устроиться на мужские работы? Многие связывают это с все тем же проявлением феминизма. Однако некоторые считают, что это элементарное желание заработать.

По предварительной оценке мировых экспертов, в основном это происходит из-за трех основных факторов:

  1. Очень часто мужчины теряют интерес к специальности, на которой из-за жадности работодателей или ограниченности ресурсов уровень зарплаты по отношению к средней по региону падает. Таким образом, изначально мужские вакансии теперь занимают представительницы женского пола, ведь для мужчины это уже маленькая оплата труда, поскольку он априори считается добытчиком. И во многих странах все еще бытует стереотип, о том, что именно он должен кормить семью.
  2. Модернизация производства во многом помогла уравнять возможности мужчин и женщин, ведь благодаря введению новых и усовершенствованных производственных отраслей, ручной тяжелый труд постепенно вытесняется умственным. А тут представитель какого пола управляет процессом – абсолютно не важно.
  3. Немаловажную роль играет мировой тренд и мода на определенный виды профессий. Так, к примеру, сейчас с каждым месяцем растет удельный вес девушек системных администраторов.

Жажда знаний

Женщины долгое время сталкивались с неравенством из-за стереотипов, сложившихся в патриархальном обществе. Поэтому сейчас никого не удивляет, что они заинтересованы в открытии новых горизонтов, а если точнее – получении образования, непривычного для них в прошлом.

Тем более сейчаc, государства, ратифицировавшие конвенцию, ищут пути обеспечения равных условий для правильного выбора профессии, отрасли и специальности, получения дипломов всех уровней в образовательных учреждениях любых категорий.

Россия, как страна-участница конвенции, Законом «Об образовании» (ст. 5), что всем ее гражданам без исключения (независимо от гендерной принадлежности, возрастных отличий, национальных признаков и т. д.) представляется возможность для получения образования.

Из этого следует, что девушки могут получить образование даже по таким профессиям, которые считаются исключительно мужскими (согласно Перечню запрещенных профессий) — выучиться на пилота самолета, капитана морского судна и т. д.

Но ведь право на образование еще не сводится к получению конкретного диплома. Женщины должны иметь возможность использовать диплом, работать по специальности, реализовать свой потенциал в конкретной сфере, получать практический опыт, приобретать новые знания и совершенствовать свои навыки.

Борьба с дискриминацией россиянками

Желание трудоустроиться на интересующую должность, имея примером опыт Америки и ЕС, все чаще возникает у гражданок РФ. Девушки регулярно задаются вопросом, как им добиться равноправия в этом вопросе.

Читайте также:
Выплаты в случае гибели сотрудника увеличены до 1 млн. рублей

Как трудоустроиться по интересующей их специальности, если список профессий, запрещенных для женщин в России, все еще актуален на законодательном уровне.

Машинист рулевой

Так, например, в борьбе за право работать на любимой специальности, Светлана Медведева (г. Самара) провела больше пяти лет и закончила ее в Европейском суде. Светлана получила образование в речном техникуме и даже прошла отбор в речное пассажирское предприятие города Самары. Но на последнем этапе оформления документов, ей отказали, ссылаясь на запрет, согласно Перечню 2000-го года.

Менять планы и переквалифицироваться она не собиралась и обратилась в суд. Конечно же, в России она не смогла отстоять свои права, что натолкнуло ее на мысль обратиться в ООН с жалобой на гендерную дискриминацию. В конечном итоге, международное право взяло верх над отечественным, а Комитет ООН посоветовал РФ пересмотреть законодательство в этом вопросе, дабы придерживаться Женевской конвенции.

Машинист метро

Не столь успешно отстоять свои права получилось у 22-летней Анны Клевец из Питера в конце 2008 года. При попытке трудоустройства в метрополитен машинистом получила отказ. Тогда Анна подала в суд Ленинского р-на г. Петербург, ссылаясь на притеснение ее как женщины, поскольку условия труда одинаково сложны как для машиниста и его помощника, так и дежурного станций. Дело она проиграла, но надежды не теряет, поскольку сейчас в метро г. Москвы был подобный прецедент.

После ВОВ в условиях нехватки трудовых ресурсов, женщины начали работать в метро машинистами и их помощниками. При вступлении в силу закона о запрете принятия девушек на подобные работы прекрасный пол перестали нанимать для подобного труда. Но поскольку. Документ четко не регламентировал что делать с существующими машинистками, они продолжали выполнять свои обязанности и постепенно повыходили на пенсию, так что формально даже закон не нарушен. Так, последняя из них, Н.В. Корниенко, благополучно доработала до пенсии и пару лет назад завершила карьеру машиниста.

Дальнобойщик

Евгения Маркова, в прошлом сотрудница «Лаборатории Касперского», с двумя высшими образованиями, в 23 года резко захотела стать водителем большегруза. После получения водительских прав, услышала отказ, после подачи документов в ДОСААФ на военного шофера. Купила небольшой грузовик, на какой хватило средств, пока не услышала по сарафанному радио, какая компания берет женщин на желанную ей работу. Так, несломленная Евгения работает в транспортно-экспедиторской компании водителем двадцатитонника и чувствует себя счастливым человеком.

Как мы с вами видим – главное не сдаваться и не опускать руки!

Перенимая опыт современного ЕС

Эти ограничения в современном обществе кажутся абсурдными и устаревшими. Ведь в большинстве более развитых стран девушки занимают подобные и даже более тяжёлые и опасные профессии. Самые популярные из них, которые гражданки ЕС могут занимать, в отличие от России:

  1. Плотник. Если у нас женщина не может быть плотником, то в странах Евросоюза больше даже не отслеживают гендерную статистику по отрасли. Это значит, что профессия уже давно не считается сугубо мужской.
  2. Забойщик скота, привычная для многих российский девушек, живущих в деревнях и селах. Работа, в России все еще запрещена.
  3. Водитель автобуса, дальнобойщик, водитель строительной техники. Если у нас существуют ограничения по грузоподъёмности, количеству мест и т. д., то европейки самостоятельно решают, выбирать ли им такую профессию.
  4. Военные специальности. В Европе женщина может на свое усмотрение проходить срочную службу в армии, устраиваться на работу снайпером, сапером или танкистом.
  5. Капитанши морских судов и машинистки поездов – тоже нормальная европейская практика.

Так, оглядываясь на соседей, Министерство Труда РФ признает, что за последние 30 лет условия труда значительно поменялись. Многие из профессий по списку больше не настолько тяжелы или опасны для репродуктивного здоровья.

В апреле 2018 года власти составили обновленный перечень, немного ослабив хватку в этом отношении. Отказаться в принципе от ограничений они не готовы принципиально.

Новый перечень значительно сокращен и теперь будет включать:

  • запрет на работы с химикатами, вибрацией, инфразвуком и облучением,
  • запрет на труд в горнодобывающей отрасли,
  • все еще не быть женщинам пожарниками и водолазам,
  • нельзя будет выполнять прочие тяжелые физические работы.

Как ожидается, перечень будет опубликован в середине осени, после его официального принятия.

Причины для сохранения некоторых профессий-исключений

Пересмотр устаревшего Перечня говорит о том, что Правительство действительно не пытается ущемлять права, а заботится о них. Ведь в силу физических особенностей, кроме «женского» здоровья, есть еще ряд профессиональных заболевания, которые больше присущи прекрасному полу.

Просто существует физиологическая разница, в восприимчивости женщины и мужчины профзаболеваниям.

Согласно статистике, удельный вес дам среди всех работников с профзаболеваниями всего около 30%. Но это не значит, что слабый пол сильнее. Это как раз и происходит вследствие ограниченного доступа девушек к опасным работам.

Основными профзаболеваниями, в силу физиологических особенностей организма, которым женщины более подвержены, являются заболевания:

  • дыхательной системы;
  • позвоночника, костной и мышечной систем;
  • соединительной ткани;
  • органов ЖКТ.

У мужчин же на первое место выходят отравления, травмы, которые по количеству дней нетрудоспособности уступают по длительности женским заболеваниям.

Женщины, как и мужчины, страдают от заболеваний сердца и сосудов, но они различны по своей структуре: так у дам чаще бывает варикоз, гипертония, тромбофлебит, но реже инфаркт.

Читайте также:
Можно ли уволить за прогул: разбираем различные случаи

В отличие от мужчин, девушки чаще всего страдают артритами и ревматизмом (заболевания суставов), а болезни мочевыделительной системы представлены в основном циститом.

Наиболее эмоциональные по своей природе, женщины в разы сильнее чем мужчины подвержены заболеваниям ЦНС – неврозы, психические расстройства. Также и аллергические реакции у них проявляются чаще.

Благодаря биологическим особенностям, организм представительниц женского пола быстрее проявляет реакцию на ненадлежащие или физически слишком тяжелые условия труда. По оценкам ученых, выносливость женского организма и мышечная сила прекрасного пола ниже в среднем на 20-30%, а выносливость всех основных систем организма в 3-4 раза ниже мужского.

Именно поэтому аспект вредного производственного фактора в виде физических перегрузок и оказывает на девушек такое воздействие.

Исходя из вышесказанного, даже если Правительство отменит или максимально упростит список, запрещенных для женщин профессий в России, сами дамы должны четко и здраво оценивать свои способности. Ведь в погоне за равноправием и искоренением дискриминации нельзя загубить здоровье и испортить качество жизни.

Статья 35. Прекращение, приостановка выплаты пособия по безработице

Информация об изменениях:

Наименование изменено с 1 июля 2021 г. – Федеральный закон от 28 июня 2021 г. N 219-ФЗ

Статья 35. Прекращение, приостановка выплаты пособия по безработице

ГАРАНТ:

См. комментарии к статье 35 настоящего Закона

Информация об изменениях:

Пункт 1 изменен с 1 июля 2021 г. – Федеральный закон от 28 июня 2021 г. N 219-ФЗ

1. Выплата пособия по безработице прекращается или приостанавливается в случаях, предусмотренных настоящей статьей.

Информация об изменениях:

Пункт 2 изменен с 1 июля 2021 г. – Федеральный закон от 28 июня 2021 г. N 219-ФЗ

2. Выплата пособия по безработице прекращается с одновременным снятием с учета в качестве безработного в случаях:

признания гражданина занятым по основаниям, предусмотренным в статье 2 настоящего Закона;

абзац утратил силу с 1 июля 2021 г. – Федеральный закон от 28 июня 2021 г. N 219-ФЗ

Информация об изменениях:

длительной (более месяца) неявки безработного (за исключением гражданина, осуществляющего профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование по направлению органов службы занятости) в органы службы занятости без уважительных причин для перерегистрации в качестве безработного;

переезда или переселения безработного в другую местность;

попытки получения либо получения пособия по безработице обманным путем;

осуждения лица, получающего пособие по безработице, к исправительным либо принудительным работам, а также к наказанию в виде лишения свободы, если данное наказание не назначено условно;

назначения пенсии, предусмотренной пунктом 2 статьи 32 настоящего Закона, либо назначения страховой пенсии по старости (в том числе досрочно), либо назначения пенсии по старости или пенсии за выслугу лет по государственному пенсионному обеспечению;

отказа от посредничества органов службы занятости;

смерти безработного. При этом выплата суммы пособия по безработице, причитающейся безработному и недополученной в связи с его смертью, осуществляется в соответствии с гражданским законодательством.

Информация об изменениях:

Пункт 3 изменен с 1 июля 2021 г. – Федеральный закон от 28 июня 2021 г. N 219-ФЗ

3. Выплата пособия по безработице приостанавливается на один месяц в случаях:

отказа в период безработицы от двух вариантов подходящей работы;

отказа по истечении месячного периода безработицы от участия в оплачиваемых общественных работах или от направления на обучение органами службы занятости граждан, впервые ищущих работу (ранее не работавших) и при этом не имеющих квалификации, стремящихся возобновить трудовую деятельность после длительного (более одного года) перерыва;

явки безработного на перерегистрацию в состоянии опьянения, вызванном употреблением алкоголя, наркотических средств или других одурманивающих веществ;

увольнения с последнего места работы (службы) за нарушение трудовой дисциплины и другие виновные действия, предусмотренные законодательством Российской Федерации, а также отчисления гражданина, направленного на обучение органами службы занятости, с места обучения за виновные действия;

нарушения безработным (за исключением гражданина, осуществляющего профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование по направлению органов службы занятости) без уважительных причин условий и сроков его перерегистрации в качестве безработного. Приостановка выплаты пособия по безработице производится со дня, следующего за днем последней явки безработного на перерегистрацию;

неуспеваемости или нерегулярного посещения занятий без уважительной причины, самовольного прекращения гражданином обучения по направлению органов службы занятости;

неявки без уважительных причин на переговоры о трудоустройстве с работодателем в течение трех дней со дня получения предложения подходящей работы от органов службы занятости или отказ от проведения таких переговоров.

Период, на который приостанавливается выплата пособия по безработице, засчитывается в период выплаты пособия по безработице.

Информация об изменениях:

Пункт 4 изменен с 1 июля 2021 г. – Федеральный закон от 28 июня 2021 г. N 219-ФЗ

4. Выплата пособия по безработице не производится в периоды:

абзац исключен с 3 мая 1999 г. – Федеральный закон от 30 апреля 1999 г. N 85-ФЗ

Информация об изменениях:

отпуска по беременности и родам;

выезда безработного из места жительства в связи с обучением в профессиональных образовательных организациях, образовательных организациях высшего образования и организациях дополнительного профессионального образования по очно-заочной или заочной форме;

призыва безработного на военные сборы, привлечения к мероприятиям, связанным с подготовкой к военной службе, с исполнением государственных обязанностей.

Указанные периоды не засчитываются в период выплаты пособия по безработице и продлевают его.

Читайте также:
Повысятся ли зарплаты судей в 2021 году

5. Утратил силу с 1 июля 2021 г. – Федеральный закон от 28 июня 2021 г. N 219-ФЗ

Информация об изменениях:
Информация об изменениях:

Пункт 6 изменен с 1 июля 2021 г. – Федеральный закон от 28 июня 2021 г. N 219-ФЗ

6. Решение о прекращении, приостановке выплаты пособия по безработице принимается органами службы занятости с обязательным уведомлением безработного.

Информация об изменениях:

Пункт 7 изменен с 1 июля 2021 г. – Федеральный закон от 28 июня 2021 г. N 219-ФЗ

7. Правила прекращения, приостановки выплаты пособия по безработице устанавливаются уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти.

Основания прекращения, приостановки выплаты пособия по безработице, невыплаты пособия по безработице, снижения его размера

Прекращение выплаты пособия по безработице – это отмена выплаты пособия, которая сопровождается снятием гражданина с учета в качестве безработного.

Приостановление выплаты пособия по безработице – это временная отмена выплаты пособия на определенный срок с возможностью возобновления и без снятия гражданина с учета в качестве безработного.

Снижение размера пособия по безработице – уменьшение его величины на определенный срок.

  • Важно! До 31.12.2020 действуют Временные правила регистрации граждан в целях поиска подходящей работы и в качестве безработных, а также осуществления социальных выплат гражданам, признанным в установленном порядке безработными, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 08.04.2020 № 460 (далее – Временные правила).

На основании пункта 9 Временных правил постановка на регистрационный учет безработных граждан не осуществляется, если в отношении зарегистрированных в целях поиска подходящей работы граждан центрами занятости населения в установленном порядке приняты решения об отказе в признании их безработными в следующих случаях:
а) отказ гражданина от 2 вариантов подходящей работы, включая работы временного характера, в течение 10 дней со дня постановки гражданина на регистрационный учет в целях поиска подходящей работы;
б) 2 отказа гражданина, впервые ищущего работу (ранее не работавшего) и при этом не имеющего профессии (специальности), от получения профессиональной подготовки или от предложенной оплачиваемой работы, включая работу временного характера;
в) 2 отказа гражданина, зарегистрированного в целях поиска подходящей работы, от прохождения собеседования с работодателем, в том числе в дистанционном режиме, по вариантам подходящей ему работы;
г) подтверждение недостоверности сведений, содержащихся в заявлении в электронной форме.
Прекращение выплаты пособия по безработице – это отмена выплаты пособия, которая сопровождается снятием гражданина с учета в качестве безработного.
Приостановление выплаты пособия по безработице – это временная отмена выплаты пособия на определенный срок с возможностью возобновления и без снятия гражданина с учета в качестве безработного.
Снижение размера пособия по безработице – уменьшение его величины на определенный срок.

Важно! Прекращение, приостановление выплаты пособия, невыплата пособия по безработице, снижение размера пособия допускаются строго в установленных законом случаях и только по решению органов службы занятости населения.

    Решение органа службы занятости о прекращении

приостановлении выплаты пособия, невыплате пособия, снижении размера пособия оформляется в письменном виде.

О принятом решении безработный гражданин в обязательном порядке уведомляется.

В перечень оснований для прекращения выплаты пособия по безработице включены:

признание гражданина занятым.

К занятым относятся граждане:

  • работающие по трудовому договору, в том числе выполняющие работу за вознаграждение, за исключением общественных работ (кроме граждан, участвующих в общественных работах) и осуществления полномочий членов избирательных комиссий, комиссий референдума с правом решающего голоса не на постоянной (штатной) основе;
  • зарегистрированные в установленном порядке в качестве индивидуальных предпринимателей;
  • занятые в подсобных промыслах и реализующие продукцию по договорам;
  • выполняющие работы по договорам гражданско-правового характера, авторским договорам, а также являющиеся членами производственных кооперативов (артелей);
  • избранные, назначенные или утвержденные на оплачиваемую должность;
  • проходящие военную службу, альтернативную гражданскую службу, а также службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы;
  • обучающиеся по очной форме обучения в организациях, осуществляющих образовательную деятельность, включая обучение по направлению государственной службы занятости населения;
  • временно отсутствующие на рабочем месте в связи с нетрудоспособностью, отпуском, переподготовкой, повышением квалификации, приостановкой производства, вызванной забастовкой, призывом на военные сборы, привлечением к мероприятиям, связанным с подготовкой к военной службе (альтернативной гражданской службе), исполнением других государственных обязанностей или иными уважительными причинами;
  • являющиеся учредителями (участниками) организаций, за исключением учредителей (участников) некоммерческих организаций, организационно-правовая форма которых не предполагает права учредителей (участников) на получение дохода от деятельности этих организаций;
  • являющиеся членами крестьянского (фермерского) хозяйства;
  • прохождение профессионального обучения или получения дополнительного профессионального образования по направлению органов службы занятости с выплатой стипендии.
  • переезд или переселение безработного в другую местность;
  • попытка получения либо получения пособия по безработице обманным путем;
  • осуждение лица, получающего пособие по безработице, к исправительным работам, а также к наказанию в виде лишения свободы;
  • назначение пенсии досрочно, либо назначение страховой пенсии по старости (в том числе досрочно), либо назначение пенсии по старости или пенсии за выслугу лет по государственному пенсионному обеспечению;
  • отказ от посредничества органов службы занятости (по личному письменному заявлению гражданина);
  • смерть безработного гражданина.
    • Важно! Возобновление выплаты пособия возможно только при повторном прохождении процедуры признания гражданина безработным с установлением соответствующего статуса.

    В перечень оснований для приостановления выплаты пособия по безработице включены:

    • отказ в период безработицы от двух вариантов подходящей работы;
    • отказ по истечении трехмесячного периода безработицы от участия в оплачиваемых общественных работах или от направления на обучение органами службы занятости граждан, впервые ищущих работу (ранее не работавших) и при этом не имеющих квалификации, стремящихся возобновить трудовую деятельность после длительного (более одного года) перерыва;
    • увольнение с последнего места работы (службы) за нарушение трудовой дисциплины и другие виновные действия, предусмотренные законодательством Российской Федерации, а также отчисление гражданина, направленного на обучение органами службы занятости, с места обучения за виновные действия;
    • самовольное прекращение гражданином обучения по направлению органов службы занятости.
    • Важно! Срок приостановки выплаты не может превышать .
    Читайте также:
    Медведев о повышении зарплаты учителям

    Органом службы занятости по его усмотрению может быть принято решение о приостановке выплаты пособия и на меньший срок.

    Выплата пособия по безработице не производится в периоды:

    • отпуска по беременности и родам;
    • выезда безработного из места постоянного проживания в связи с обучением в профессиональных образовательных организациях, образовательных организациях высшего образования и организациях дополнительного профессионального образования по очно-заочной или заочной форме;
    • призыва безработного на военные сборы, привлечения к мероприятиям, связанным с подготовкой к военной службе, с исполнением государственных обязанностей.

    Какие выплаты и пособия беженцам в России предусмотрены (в том числе из Украины)

    Ежегодно Россия выплачивает пособие беженцам, которые прибывают из соседних стран, дальнего зарубежья. Деньги выделяются из федерального бюджета. Сумма, сроки, порядок выплат регулярно изменяются. В Российской Федерации все действия, касающиеся этой группы людей, регулируются ФЗ от 19 февраля 1993 г. N 4528-I «О беженцах». Перед тем как определить выплаты беженцам, порядок осуществления , важно разобраться в определении этой группы населения.

    Кто относится к этой категории

    Существуют 2 мировых нормативных акта, регулирующих вопросы, касающиеся людей, вынужденых покинуть свое место жительства. Это Женевская конвенция от 28.07. 1951 г и Нью-Йоркский протокол к ней, датируемый 31.01.1967.

    Согласно документам, к данной категории могут относиться только люди,подвергавшиеся различным гонениям на территории проживания, угрожающим их жизни, здоровью, а также жизни и здоровью близких.

    Для того чтобы получить статус, человек должен доказать это в органах Федеральной миграционной службы. В противном случае пособие беженцам не будет насчитано, выплачено.

    Среди людей, получивших статус, выделяются особо нуждающиеся: пенсионеры, матери-одиночки, сироты, инвалиды, многодетные семьи. По закону выплаты беженцам производятся в первую очередь.

    Чтобы быть признанным особо нуждающимся, нужно предоставить документы, подтверждающие это в миграционную службу. К запрашиваемым бумагам относятся свидетельства о рождении детей, пенсионное удостоверение, справки об инвалидности, составе семьи.

    Порядок выплат

    В 2021 г. пособие для беженцев в России было определено следующее:

    • Переселенцам, в семьях которых есть несовершеннолетние дети, пенсионеры и инвалиды. Эти лица имеют право получать не менее 150 рублей в сутки на каждого человека.
    • Гражданам, успевшие получить статус переселенцев, можно рассчитывать на пособия в размере 100 рублей в день на каждого члена семьи.
    • Если гражданин встал на учет на биржу труда и ищет работу, ему выплачивают денежное пособие из расчёта 800 рублей на одного человека. На обеспечение жильем расходуется 550 рублей, 250 — на питание.

    Деньги перечисляются из государственного бюджета на специальный расчетный счет, откуда идут на оплату питания, жилья. Нуждающиеся не получают наличные.

    ФЗ от 19 февраля 1993 г. N 4528-I ст. 6 пункт 3 предусматривает единовременную выплату обратившимся в размере не менее 100 рублей на человека. Особо нуждающиеся получают по 150 рублей на каждого члена семьи.

    Важно! Любое пособие для беженцев в России прекращает свое действие сразу после того, как иностранцы трудоустраиваются. Государство содействует в решении вопроса, привлекает службу занятости. Если иностранец отказался от предложенной работы 3 раза, пособие отменяется.

    Выплаты украинским прибывшим на территорию РФ

    Согласно закону ФЗ от 19 февраля 1993 г. N 4528-I люди, прибывшие из Украины и запрашивающие данный статус, получают все компенсации на общих основаниях.

    Со времени начала политического конфликта между Россией и Украиной на территорию РФ, по неофициальным данным, приехало около 1 млн иностранцев. Такой наплыв породил слухи о том, что прибывшим украинцам предоставляются особые условия проживания, выплат.

    Домыслы не имеют под собой никакого основания, так как порядок работы и пособие для беженцев из Украины определяются исключительно ФЗ от 19 февраля 1993 г. N 4528-I.

    Интересный факт. В связи с тем, что страны исторически имели длительное время теплые отношения, родственники проживали на территории обоих государств, многие украинцы, бежавшие от войны, предпочли проживать у родственников, оформлять гражданство, чем получать данный статус. Специалисты связывают это с небольшими размерами выплат беженцам с Украины.

    Для того чтобы получать пособие для беженца в России необходимо:

    • Обратиться в миграционную службу, встать на учет.
    • Доказать принадлежность к статусу. Если иностранец имеет судимости по тяжелым статьям, причастен к работе вооруженных формирований, ему сразу будет отказано.
    • Заниматься поиском работы и жилья.

    Важно помнить о том, что выплаты, помощь пострадавшим – это не только денежная компенсация, но и проездной, льготы при устройстве детей в учебные заведения, бесплатная медицина.

    Рейтинг
    ( Пока оценок нет )
    Понравилась статья? Поделиться с друзьями:
    Добавить комментарий

    ;-) :| :x :twisted: :smile: :shock: :sad: :roll: :razz: :oops: :o :mrgreen: :lol: :idea: :grin: :evil: :cry: :cool: :arrow: :???: :?: :!: